El 24/12/2013, mediante el Decreto Supremo N° 014-2013-TR, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MINTRA) aprobó el Reglamento del Registro de Auditores autorizados. El documento establece la obligatoriedad de realizar auditorías periódicas para corroborar la eficacia del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST). Por lo tanto, en el presente artículo se definirán los lineamientos de la Auditoría MINTRA: Evaluación periódica del SGSST.
El MINTRA estableció la revisión del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo a través de auditorías por personal autorizado. De tal manera que, puedan asegurar una cultura de prevención de riesgos laborales y establecer el derecho a las condiciones dignas de trabajo. Por ello, a continuación se listarán algunas consideraciones pertinentes:
Lineamientos para la Auditoría MINTRA: Evaluación periódica del SGSST
1. ¿Cuáles son las empresas que deben ser auditadas?
Las empresas que tienen desarrollado e implementado en SGSST son aquellas que deben realizar auditorías para de evaluación. Por ello, como parte de la implementación, se encuentran estas auditorías para conocer el cumplimiento de los lineamientos y consideraciones establecidos en la Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
2. ¿Quiénes pueden realizar las auditorías?
Los auditores autorizados para la evaluación del SGSST son los que se encuentren listados bajo esos términos en el MINTRA: Auditores registrados y autorizados para efectuar Auditorías. Debido a que, para pertenecer a dicho registro, el solicitando deberá cumplir con una serie de requisitos personales y profesionales. De esta manera, el Ministerio logra asegurarse de los conocimientos técnicos y la experiencia en auditorías de Seguridad y Salud en el Trabajo del auditor.
3. ¿Cuáles son los criterios para seleccionar a un auditor?
Con el objetivo de garantizar la idoneidad del auditor, las empresas deben elegir un Auditor inscrito en el Registro mencionado, teniendo en consideración lo siguiente:
- Especialidad de las actividades laborales
- Tamaño de la empresa.
- Cantidad de trabajadores.
- Niveles de riesgo.
- Resultados de las Inspecciones de la Autoridad Administrativa de Trabajo (si fuera el caso).
La selección del Auditor estará a cargo de los trabajadores quienes evaluarán las capacidades de al menos dos (2) candidatos y determinarán al ganador.
4. ¿Cuál es el periodo de evaluación del SGSST?
Las Auditorías del SGSST en las empresas que realizan actividades de riegos deberán realizarse cada dos (2) años. Teniendo en consideración las actividades productivas de alto riesgo del Anexo 5 del Reglamento de la Ley de Modernización de la Seguridad Social en Salud.
Por otro lado, las empresas que no realicen actividades de riesgos pueden efectuar las auditorías cada tres (3) años. Finalmente, las empresas con hasta diez trabajadores que no realicen actividades de riesgos están obligados a realizar Auditorías cuando la Inspección del Trabajo lo disponga.
Finalmente, Calidar cuenta con auditores autorizados por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MINTRA) para realizar auditorías de evaluación al SGSST de su organización. Consulta aquí.
